İşten Çıkarılma Tanık Beyanı
Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; müvekkilinin 09/12/2009-10/05/..
Konusu : İşveren ve İşçi Şikayetleri
İşten Çıkarılma ve Alacak Konulu Dilekçe
İşten Çıkarılma ve Alacak Konulu Dilekçe : yukarıdaki açıklanan nedenl..
Konusu : Alacak Ve Borç Şikayetleri
İşten kendi isteğiyle ayrılan nafaka alamaz
Yargıtay Kararı : İşinden kendi isteği ile ayrılan kadın yararına yoks..
Konusu : Nafaka Konulu Dilekçeler
İstifa dilekçesi örneği alacak talepli
İşyerinden alacağı olan kişinin muhasebe departmanına vereceği istifa ..
Konusu : İstifa Dilekçesi Örnekleri
İşveren tarafından çıkarılan kişinin ibraname örneği
İşyerinden işveren tarafından çıkarılan işçinin ibraname örneği, şahit..
Konusu : İbraname Örnekleri
İşverene sitem kovulma sebebi değildir
yargıtay 9.Hukuk Dairesi : Primlerini alamayan çalışan, işverene hitab..
Konusu : İşveren ve İşçi Şikayetleri
İşverenin işçiyi küçümsemesi yargıtay kararı
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi : Dosya içinde yer alan bilgi ve belgelerden..
Konusu : Tazminat Konulu Dilekçeler
İşverenin Sorumluluğu Yargıtay Kararı
Dava, iş kazası sonucu ölen sigortalının davacı olan eşi ve bir çocuğu..
Konusu : İşveren ve İşçi Şikayetleri
İşyeri Alacakları için Dava Dilekçesi Örneği
İşyeri Alacakları için Dava Dilekçesi Örneği : Davalı tarafından aylık..
Konusu : Alacak Ve Borç Şikayetleri
İşyeri Sicil Dosyası Evrakları
Özlük Dosyaları, işyeri özlük dosyası, işyeri sicil dosyası..
Konusu : İşyeri Sicil Dosyası
İşyerinde dedikodu fesih nedeni yargıtay kararı
işyerinde dedikodu yapan tazminatsız atılır yargıtay kararı,işyerinde ..
Konusu : Tazminat Konulu Dilekçeler
İşyerindeki nakit parayı izinsiz kullanma
Yargıtay : Çalıştığı işyerinde müşterinin yaptığı nakit alışverişteki ..
Konusu : İşveren ve İşçi Şikayetleri
İşyerinden isteği ile ayrılan kişinin ibranamesi
İşyerinden isteği ile ayrılan kişinin imzalayacağı ibraname örneği, iş..
Konusu : İbraname Örnekleri
İzinsiz yıllık izne çıkan işçinin işi feshedilir yargıtay kararı
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, ücretli yıllık izin talebi kabul edilmemesi..
Konusu : İşveren ve İşçi Şikayetleri
Kanun Dışı Yapılan Grevin Tespiti
Sendikasız grev tespiti, kanun dışı grevin tespiti..
Konusu : İşveren ve İşçi Şikayetleri
Kendisi ayrılan kişinin vereceği ibraname örneği
Kendi isteği ile işten ayrılan kişinin işyerine vereceği ibraname örne..
Konusu : İbraname Örnekleri
khk İşe İade Yargıtay Emsal Kararı
khk ile işten atılanlar için emsal dava kararı, khk ile görevine son v..
Konusu : İşveren ve İşçi Şikayetleri
Kıdem Tazminatına Hak Kazanma – İşçinin Ölümü
Kıdem Tazminatına Hak Kazanma – İşçinin Ölümü..
Konusu : İş Kanunu Kapsamı
Maaş Haczi Muvafakatin Geçersizliği İptal
Borçlu maaş haczine verdiği muvafakatın geçersiz olduğunu, maaşından a..
Konusu : Emekli Maaşı Konulu Dilekçeler
Maaş Haczi Müzekkeresine Cevap Dilekçesi
Maaş haczi müzekkeresine cevap dilekçesi (İşten ayrılmış fakat alacağı..
Konusu : Haciz İcra Konulu Dilekçe Örnekleri
Madde 11 - Belirli Süreli İş Sözleşmesi
Anılan hükme göre tarafların belirli süreli iş sözleşmesi yapma konusu..
Konusu : İş Kanunu Kapsamı
Madde 21 - İşe İade Sonrası İstekler - İhbar ve Kıdem Tazminatı Dahil
Madde 21 - İşe İade Sonrası İstekler - İhbar ve Kıdem Tazminatı Dahil..
Konusu : İş Kanunu Kapsamı
Madde 21 - İşe İade Sonrası İstekler - İhbar ve Kıdem Tazminatı Dahil
Madde 21 - İşe İade Sonrası İstekler - İhbar ve Kıdem Tazminatı Dahil..
Konusu : İş Kanunu Kapsamı
Madde 22 - Çalışma Koşullarında Değişiklik
Madde 22 - Çalışma Koşullarında Değişiklik..
Konusu : İş Kanunu Kapsamı
Madde 24 - İşçinin Haklı Nedenle Feshi – Şeref ve Namusa Dokunan Söz ve Davranışlar
Madde 24 - İşçinin Haklı Nedenle Feshi – Şeref ve Namusa Dokunan Söz v..
Konusu : İş Kanunu Kapsamı
Madde 24 - İşçinin İş Sözleşmesini Haklı Feshi – Ücretin ödenmemesi
Madde 24 - İşçinin İş Sözleşmesini Haklı Feshi – Ücretin ödenmemesi..
Konusu : İş Kanunu Kapsamı
Madde 24, İşçinin Haklı Nedenle Feshi – İşçinin Cinsel Tacize Uğraması
Madde 24, İşçinin Haklı Nedenle Feshi – İşçinin Cinsel Tacize Uğraması..
Konusu : İş Kanunu Kapsamı
Madde 24-İşçinin İş Sözleşmesini Haklı Feshi-Çalışma Koşullarının Uygulanmaması
Madde 24-İşçinin İş Sözleşmesini Haklı Feshi-Çalışma Koşullarının Uygu..
Konusu : İş Kanunu Kapsamı
Madde 25 - Kıdem Tazminatına Hak Kazanma – Devamsızlık
Madde 25 - Kıdem Tazminatına Hak Kazanma – Devamsızlık..
Konusu : İş Kanunu Kapsamı
Madde 25 - Kıdem Tazminatına Hak Kazanma – Doğruluk ve Bağlılığa Aykırı Davranış
Madde 25 - Kıdem Tazminatına Hak Kazanma – Doğruluk ve Bağlılığa Aykır..
Konusu : İş Kanunu Kapsamı
Madde 25 - Kıdem Tazminatına Hak Kazanma – Hatırlatıldığı Halde Görevlerini Yapmama
Madde 25 - Kıdem Tazminatına Hak Kazanma – Hatırlatıldığı Halde Görevl..
Konusu : İş Kanunu Kapsamı
Madde 25 - Kıdem Tazminatına Hak Kazanma – İşin Güvenliğinin Tehlikeye Düşürülmesi
Madde 25 - Kıdem Tazminatına Hak Kazanma – İşin Güvenliğinin Tehlikeye..
Konusu : İş Kanunu Kapsamı
Madde 25 - Kıdem Tazminatına Hak Kazanma – Sağlık Sebepleri
Madde 25 - Kıdem Tazminatına Hak Kazanma – Sağlık Sebepleri..
Konusu : İş Kanunu Kapsamı
Madde 25 - Kıdem Tazminatına Hak Kazanma – Tutuklanma
Madde 25 - Kıdem Tazminatına Hak Kazanma – Tutuklanma..
Konusu : İş Kanunu Kapsamı
Madde 25 - Kıdem Tazminatına Hak Kazanma – Zarara Sebebiyet Verme
Madde 25 - Kıdem Tazminatına Hak Kazanma – Zarara Sebebiyet Verme..
Konusu : İş Kanunu Kapsamı